US Tòa án quận Chicago bác bỏ luật của chính phủ liên bang, hạn chế việc sử dụng E-verify là bất hợp pháp

(chúng tôi)

Từ Chicago

ngày 26 tháng 8 năm 2025

Tòa án quận Hoa Kỳ cho Chicago tại Hoa Kỳ vào ngày 19 tháng 8 đã bác bỏ kháng cáo liên bang đối với "thông báo về luật hạn chế sử dụng của các nhà tuyển dụng Illinois đối với hệ thống trực tuyến E-verify", cho phép chuyển động của nhà nước "từ chối vụ kiện" E-verify là một hệ thống được phát triển và thực hiện bởi Bộ An ninh Nội địa Hoa Kỳ (DHS) và Cơ quan An sinh Xã hội Hoa Kỳ (SSA) và là một hệ thống trực tuyến kiểm tra thông tin được sử dụng bởi các nhà tuyển dụng từ I-9 của nhân viên (chứng chỉ đủ điều kiện làm việc) với các hồ sơ do DHS và SSA lưu giữ Illinois, cùng với California, là tiểu bang duy nhất mà chính phủ tiểu bang hạn chế về mặt pháp lý đối với các doanh nghiệp tư nhân

Chính phủ liên bang trong chuyển động được nộp ngày 1 tháng 5 năm 2025 tuyên bố rằng "sửa đổi quyền riêng tư của Illinois trong Đạo luật tại nơi làm việc áp dụng các quy định bổ sung, các yêu cầu hoặc vi phạm đối với các pháp luật liên bang và vi phạm Điều khoản ưu việt của Hiến pháp Hoa Kỳ " Đáp lại, Thẩm phán Tòa án Quận Hoa Kỳ Chicago Sharon Johnson Coleman đã bác bỏ kháng cáo của liên bang, nói rằng "tất cả các khiếu nại của chính phủ chỉ là những suy đoán" và "Không đủ để biện minh cho cáo buộc rằng luật Illinois ưu tiên nó (luật liên bang)" Không rõ chính phủ liên bang sẽ đưa ra những gì để đáp ứng với phán quyết trong tương lai

Kể từ tháng 8, hầu hết các tiểu bang, việc sử dụng E-Verify là tùy chọn để xác minh tính đủ điều kiện của họ khi tuyển dụng, theo Experian, một công ty dịch vụ thông tin hàng đầu cung cấp dịch vụ tín dụng và sử dụng lao động 12 tiểu bang chỉ được yêu cầu cho một số nhà thầu chính phủ và chỉ có 10 tiểu bang giới thiệu việc sử dụng bắt buộc (các điều kiện như quy mô công ty khác nhau tùy thuộc vào tiểu bang) Trong tương lai, nhiều tiểu bang dự kiến ​​sẽ thực hiện bắt buộc E-verify do luật pháp tiểu bang và các yếu tố khác, và dự kiến ​​một tiêu chuẩn xác minh việc làm nghiêm ngặt hơn sẽ được di chuyển

(Hoshino kaori)

(chúng tôi)

Tin tức kinh doanh D519BE938387CD6C