Mức lương tối thiểu ở Metro Manila sẽ tăng thêm 50 peso mỗi ngày từ tháng 7

Ủy ban Năng suất và Tiền lương Khu vực Thủ đô Quốc gia Manila (NCR) (RTWPB) trực thuộc Bộ Lao động và Việc làm Philippine (DOLE) đã ban hành thông tư vào ngày 30 tháng 6, thông báo rằng mức lương tối thiểu ở Metro Manila sẽ tăng thêm 50 peso (khoảng 130 yên, 1 peso = khoảng 2,6 yên) mỗi ngày

Từ ngày 18 tháng 7 tại NCRThông tư về tiền lương số NCR-26đã được áp dụng Nghị định đã tăng mức trợ cấp hàng ngày cho khu vực phi nông nghiệp từ 645 peso lên 695 peso và đối với lĩnh vực nông nghiệp, các ngành dịch vụ có từ 15 nhân viên trở xuống, thương mại bán lẻ và các ngành sản xuất có dưới 10 nhân viên từ 608 peso lên 658 peso Ở NCR, mức lương tối thiểu đã được tăng thêm 40 peso vào năm 2023 và 35 peso vào năm 2024, do đó tổng mức tăng sẽ là 125 peso so với trước khi tăng vào năm 2023

Người lao động có thể nhận được từ P15,247 đến P18,216 mỗi tháng, bao gồm 13 tháng lương (Lưu ý 1), ngày nghỉ có lương (SIL), các phúc lợi thiết yếu như An sinh xã hội (SSS), Bảo hiểm y tế Philippine (PhilHealth) và Quỹ tương hỗ khuyến khích sở hữu nhà (Pag-IBIG)

Ngoài ra, các khu vực lớn ngoài NCR cũng đang thực hiện các biện pháp tăng lương tối thiểu từ năm 2024 lên năm 2025 (xem bảng đính kèm) Về việc tăng thêm, RTWPB thông báo rằng các cuộc tham vấn sẽ được tổ chức ở 5 khu vực trên toàn quốc để tăng mức lương tối thiểu vào cuối năm 2025 Các khu vực mục tiêu bao gồm Bắc và Trung Luzon, Cebu, Trung Visayas và Nam Tagalog A (Calabarzon, Lưu ý 2)

(Lưu ý 1) Lương 13 tháng là lương trong đó ngoài một năm lương còn được trả thêm một tháng lương như một khoản thưởng theo luật định An sinh xã hội (SSS), Bảo hiểm y tế Philippine (PhilHealth) và Quỹ tương hỗ khuyến khích sở hữu nhà (Pag-IBIG) đều yêu cầu cả người sử dụng lao động và người lao động phải tham gia và đóng góp hàng tháng

(Lưu ý 2) Vùng Calabarzon là khu vực cụm công nghiệp ở phía nam Metro Manila, nơi có nhiều công ty sản xuất của Nhật Bản và các công ty khác

(Erina Nishioka, Aguilar Pearl Hope)