前言
公司制定了《2026世界杯即时比分企业治理准则》，明确了企业治理的基本理念、框架和经营方针。
第 1 章基本概念
第 1 条（基本概念）
- 1。我们公司是从一点点的可能性出发，我们一起拓展价值，创造日常幸福。”的集团管理理念，我们制定了这些指导方针，作为具体的指导方针，以增加包括股东、客户和社会在内的所有利益相关者的信任，并做出快速、果断的决策，以实现可持续增长并提高中长期企业价值。
- 2。本公司将致力于提高公司治理的有效性，认识到这是最重要的管理问题之一。
- 3公司将设立审计、监事会，以加强世界杯预测网会的监督职能，加快决策速度。
第二章 公司治理制度
第一节世界杯预测网会和世界杯预测网
第 2 条（世界杯预测网会的职责）
- 1。世界杯预测网会为履行股东委托，对公司重要经营业务的执行作出决策，并对世界杯预测网履行职责的情况进行监督和监督，以实现集团中长期的可持续发展和企业价值的提升。
- 2世界杯预测网会对法律、法规、公司章程规定的事项以及《世界杯预测网会章程》规定的事项进行审议并作出决定。
第三条（世界杯预测网会的组成）
- 1世界杯预测网会应在公司章程规定的世界杯预测网人数范围内由适当人数的世界杯预测网组成，以保证充分讨论和及时、合理决策。
- 2世界杯预测网会履行决定公司重大事项以及监督和监督公司的作用，因此世界杯预测网会整体的构成应考虑多样性，包括性别和国际性，使世界杯预测网会整体具有均衡的知识和经验多样性。
- 3。为确保决策更恰当、业务执行监督更客观，公司世界杯预测网会中原则上应任命至少三分之一为独立外部世界杯预测网，独立外部世界杯预测网应从外部角度保证管理的健全性，不受管理层控制或干预，不存在与普通股东利益冲突的风险，并应包括具有其他公司管理经验的世界杯预测网。
- 4为保证世界杯预测网人事及薪酬决策过程和结果的透明度和客观性，我们将设立仅由公司外部世界杯预测网组成的管理咨询委员会和薪酬咨询委员会，作为世界杯预测网会的自愿咨询机构。
第四条（提高世界杯预测网会效能的举措）
- 1世界杯预测网会将采取以下举措，提高世界杯预测网会的有效性。
- (1) 为了保证每次世界杯预测网会会议的讨论充分，我们将努力提供充分的信息，例如在世界杯预测网会会议之前向外部世界杯预测网分发与世界杯预测网会议程相关的材料并进行解释。
- (2)世界杯预测网会设世界杯预测网会秘书处。在每个会计年度开始前，世界杯预测网会办公室将提前通知每位世界杯预测网下一会计年度世界杯预测网会会议的预定日期。
- 2公司在外部世界杯预测网就职时对公司业务、财务、组织、内控制度等方面进行培训，就职后提供参观营业地点、子公司等的机会，以加深对公司业务的了解。
- 3外部世界杯预测网可以根据需要与其他外部世界杯预测网召开会议。
- 4如果外部世界杯预测网兼任公司以外的上市公司的高级管理人员，则应以确保其履行公司职责所需时间的合理范围为限。此外，如果我们收到其他公司任命新管理人员的请求，我们将立即通知总裁和执行官。
- 5世界杯预测网会每年根据每位世界杯预测网的自我评价，对整个世界杯预测网会的有效性进行分析和评价。
第 5 条（世界杯预测网候选人提名政策）
- 1。原则上，世界杯预测网会在收到总裁兼执行世界杯预测网的提议并收到管理咨询委员会的报告后，提名能够履行股东委托并适当履行世界杯预测网职责的人为世界杯预测网候选人。
- 2。世界杯预测网候选人将是熟悉公司管理和公司运营、具有优秀品格和洞察力的个人，不考虑性别或国籍等个人属性。
- 3。外部世界杯预测网候选人将是能够从独立的外部职位履行管理监督职能，并根据各自丰富的经验和深刻的见解为公司的企业活动提供建议的个人。
第6条（总裁执行世界杯预测网继任者的选择）
- 世界杯预测网会原则上在收到总裁兼执行世界杯预测网的提议并收到管理咨询委员会的报告后，选择一位灵活、创新、具有卓越决策能力、能够继承公司管理理念的人作为总裁和执行世界杯预测网的继任者。
第 7 条（世界杯预测网的责任）
- 1。世界杯预测网作为世界杯预测网会成员，通过世界杯预测网会决议参与经营决策，并监督其他世界杯预测网履行职责的情况。
- 2。世界杯预测网将通过收集履行职责所需的信息并积极参与审议以展示其预期能力，为集团中长期的可持续增长和企业价值的提高做出贡献。
- 3外部世界杯预测网基于其独立性，通过监督业务执行来提高经营的有效性，并利用自己的知识和经验为集团的企业活动提供建议。
- 4世界杯预测网不得为自己或第三方从事违背公司利益的交易。
- 5世界杯预测网欲代表本人或第三人与公司进行交易时，应依公司法规定程序事先取得世界杯预测网会批准，并向世界杯预测网会报告重要事实。
第二节 审计监事会及审计监事会成员
第八条（审计监事会职责）
- 1审计监事会通过对世界杯预测网履行职责的情况进行审计和监督，有助于建立有效的公司治理体系。
- 2。监事会从担任监事会委员的世界杯预测网（以下简称“监事会委员”）中选任专职监事会委员，专职监事会成员出席经营层会议及其他重要会议，并根据需要对世界杯预测网、执行世界杯预测网、员工、外部会计监事等的报告内容以及公司的经营和资产状况进行调查。
- 3审计和监督委员会可以根据需要采取必要措施，例如向世界杯预测网提出意见和建议。
- 4审计监事会应当遵守法律法规、公司章程规定的事项以及《审计监事会规则》规定的事项。
第九条（审计、监事会等的构成）
- 1。审计与监督委员会应在公司章程规定的审计与监督委员会成员人数范围内由适当人数（三人以上）组成，其中独立外部世界杯预测网占多数，独立外部世界杯预测网能够从外部角度保证经营的健全性，不受管理层的控制或干预，且与普通股东不存在利益冲突。
- 2审计监督委员会由审计监督委员会全体委员组成，并从中选举主席一人。
- 3组成审计监督委员会的审计监督委员会成员中原则上应具有适当的财务、会计等知识。
- 4审计监事会设立审计监事会秘书处。
第十条（监事会委员候选人提名方针）
- 1。世界杯预测网会原则上接受总裁及执行世界杯预测网的提案，经审议后，提名能够履行股东委托并适当履行审计和监督职责的审计和监督委员会成员候选人。行长向世界杯预测网会提出提案，应当事先征得审计委员会和监事会的同意。
- 2审计、监事会成员候选人应为品德优良、具有洞察力的人士，不分性别、国籍等个人属性，熟悉公司管理和公司运作的人士，或在法律、会计等领域具有较高专业水平和丰富经验的人士。
第 3 节执行官
第 11 条（基本概念）
- 1公司实行管理与执行分离，任命高管负责业务执行，建立迅速、高效的管理执行体系。
- 2公司将通过制定管理委员会和执行委员会的审议标准，明确执行世界杯预测网的工作范围和权限。
第十二条（执行世界杯预测网的选任政策）
- 1世界杯预测网会在获得管理咨询委员会的报告后，应选择能够执行重要业务的人员作为执行官。
- 2。执行世界杯预测网应是熟悉业务、具有优秀品格和洞察力的人，不分性别、国籍等个人特征。
- 3执行世界杯预测网的任期为一年。
第 4 条 官员薪酬等
第13条（高管薪酬等的确定政策）
- 世界杯预测网报酬等由公司另行确定。高管薪酬政策”和“确定世界杯预测网薪酬等的政策”
第 5 节外部会计审计师
第 14 条（外部会计审计师进行适当审计）
- 公司认识到外部会计审计师在确保财务报告的可靠性方面发挥着重要作用，并建立了一套制度来确保外部会计审计师进行适当的审计。
第三章与股东的关系
第十五条（股东大会）
- 1。本公司认识到股东大会是本公司的最高决策机构，也是与股东进行建设性对话的论坛，并通过确保股东大会有足够的时间审议各项议案，确保股东权利的适当行使。
- 2为了使股东能够适当行使投票权，我们将召开通知翻译成英文并参与电子投票平台。
第十六条（保障股东权利）
- 1公司将确保股东平等，并充分考虑中小股东权利的行使。
- 2公司将根据投票权平等对待所有股东。
- 3股东大会上若有提案被反对或投票数过多的，公司将分析反对的原因以及投票数过多的原因，并考虑必要的对策。
第十七条（有关交叉持股和交叉持股相关投票权行使的基本政策）
- 1。中长期来看，公司根据交易性质、交易历史、交易规模等因素，考虑并确定持有对公司业务有贡献的业务伙伴发行的股份的重要性。
- 2公司将在每个会计年度的世界杯预测网会会议上验证持有重大交叉持股的重要性以及持有相关收益和风险是否与资金成本相称。对于判断为不适合持有的股票，将通过卖出等方式减少股票数量
- 3。对于交叉持股投票权的行使，公司将综合考虑持股目的等，综合确定发行人股东大会提案、发行人经营情况以及对公司经营的影响，适当行使投票权。
第十八条（与股东对话的政策）
- 1。为促进与股东的建设性对话，除股东大会外，公司将努力通过个人会议、财务业绩简报会等机会，在合理范围内进一步加强与股东的对话。
- 2公司将通过与股东和投资者的对话获得的意见等适当反映到公司的企业活动中，并酌情向世界杯预测网会和审计和监督委员会提供反馈。
- 3公司将任命一名世界杯预测网作为IR负责人，负责监督与股东和投资者的所有对话，并将秘书处设在策划部。
- 4公司将确保将《防范内幕交易规定》充分传达给所有相关方，以防止未公开的重要信息仅向某些市场参与者披露。
第四章 与股东以外的利益相关者的关系
第十九条（与利益相关者的关系）
- 我们认识到，我们的可持续增长和企业价值的中长期提升是与股东、客户、业务合作伙伴、当地社区和员工等各利益相关方合作的结果，我们努力与所有利益相关方建立适当的合作关系。
第 20 条（可持续发展举措）
- 公司应单独注明“2026世界杯即时比分集团可持续发展基本政策''，为了履行作为大批量处理各种谷物的“谷物解决方案公司”的社会使命和责任，我们将推进ESG管理，以实现社会的可持续发展和集团企业价值的可持续增长。
第 21 条（多样性管理）
- 本公司以“2026世界杯即时比分集团行为准则”中规定的“尊重人权”为基础，作为一家面向未来持续可持续发展的公司，推进多元化经营。
第五章信息披露
第 22 条（确保适当的信息披露和透明度）
- 1为了进一步增强与包括股东在内的所有利益相关者的信任关系，我们将通过促进及时、准确地披露管理信息来提高公司透明度。
- 2本公司将及时、适当、公平地向包括股东在内的所有利益相关者披露信息。
- 3。我们将积极开展法律法规以外的信息披露工作。
- 4披露文件中所需信息将以英文披露。
补充规定
- 本指引的修改或废止须经世界杯预测网会决议。但是，这不适用于组织名称变更等正式修改。
- 本指南将于 2015 年 11 月 20 日起生效。
- 本准则将于 2017 年 6 月 28 日起修订并执行。
- 本指南将于 2018 年 11 月 29 日修订并执行。
- 本指南将于 2019 年 1 月 25 日起修订并执行。
- 本指南将于 2021 年 12 月 20 日起修订并强制执行。
- 本指南将于 2023 年 4 月 1 日起修订并强制执行。
- 本指南将于 2024 年 4 月 1 日起修订并强制执行。
- 本指南将于 2026 年 2 月 20 日起修订并强制执行。